Megjelenés

Szabja testre a színmódot és a témaszíneket az InterMIND alkalmazásban.

Megjelenés

Az InterMIND az oldalsávból lehetővé teszi a világos és a sötét mód közötti váltást, a Beállítások oldalon pedig testreszabhatja az egyes módokban használt elsődleges és másodlagos kiemelőszíneket.

Színmód (világos / sötét)

A színmód váltása az oldalsávból történik, nem a Beállítások oldalról:

  1. Keresse meg a Toggle theme gombot az alkalmazás oldalsávjában (vagy a nap/hold ikont a fejlécben a nyitóoldalakon)
  2. Kattintson rá, hogy végigléptessen az elérhető módokon

A mód alapértelmezés szerint a rendszerbeállítást követi. A sötét és a világos mód közötti váltás egy meeting közben külön kezelt: a meeting-szoba mindig sötét megjelenésű, az oldalsávok (chat, résztvevők) pedig a beállításának megfelelően jelennek meg benne.

Témaszínek

A világos és a sötét téma elsődleges és másodlagos kiemelőszínét egymástól függetlenül testreszabhatja. Ezt a Settings oldal Application preferences kártyáján teheti meg.

Application preferences kártya — a világos és a sötét mód témaszínei

Mi szabható testre

BeállításÉrintett elemek
Világos téma — elsődlegesGombok, hivatkozások, aktív elemek világos módban
Világos téma — másodlagosKiemelések, jelvények, másodlagos felület világos módban
Sötét téma — elsődlegesGombok, hivatkozások, aktív elemek sötét módban
Sötét téma — másodlagosKiemelések, jelvények, másodlagos felület sötét módban

A témaszínek módosítása

  1. Nyissa meg a Settings → Application preferences részt
  2. Mindegyik téma (világos / sötét) mellett látható egy Primary és egy Secondary színminta
  3. Kattintson egy színmintára a színválasztó megnyitásához
  4. Válasszon színt — a módosítás azonnal érvénybe lép

A színek visszaállítása

Kattintson az Application preferences kártya tetején található Reset (körkörös nyíl) gombra, hogy mind a négy színbeállítást visszaállítsa az alapértékekre.

A színek szinkronizálása az eszközök között

A témaszínek a fiókjához kötve tárolódnak, és bejelentkezéskor követik Önt az eszközei között.